A normativa vem sendo implantada e o debate fortalece a educação no processo corporativo
A Servioeste realizou, na matriz em Chapecó, a etapa da implantação da NR1 com a participação da equipe de colaboradores da matriz. O evento, realizado no auditório da empresa, trouxe uma série de atividades voltadas à conscientização sobre segurança e saúde no trabalho. Durante o encontro, a equipe discutiu o conceito de violência, suas formas e impactos, promovendo um ambiente de diálogo e engajamento.
Foram realizadas dinâmicas de grupo para reforçar o espírito de equipe do grupo e explicar a importância de cada indivíduo na vida da empresa. Houve o envolvimento ativo de todos os colaboradores, reforçando as lideranças internas e consolidando o espírito de equipe. O momento foi considerado um grande passo na busca por resultados comuns e no fortalecimento da cultura de segurança na Servioeste.
A palestra também foi realizada on-line, proporcionando que as demais equipes dos outros estados também fizessem parte deste momento educativo.
A Norma Regulamentadora nº 1 (NR-1) estabelece as diretrizes gerais de segurança e saúde no trabalho no Brasil e passou a ter um papel ainda mais estratégico após sua atualização, que reforçou a gestão de riscos ocupacionais por meio do Programa de Gerenciamento de Riscos (PGR). Com as novas exigências, as empresas também passaram a incluir na gestão de riscos os fatores psicossociais relacionados ao trabalho, como situações de assédio, violência, excesso de carga de trabalho, conflitos interpessoais e outros aspectos que podem impactar a saúde mental dos trabalhadores. A atualização da norma foi publicada pelo Ministério do Trabalho e Emprego, e a obrigatoriedade da gestão desses riscos entrou em vigor em 26 de maio de 2026, tornando essencial que as organizações promovam ações de conscientização, prevenção e fortalecimento de ambientes de trabalho mais seguros, saudáveis e respeitosos.
